Παρά τις υποσχέσεις, παραμένουν οι μισθολογικές ανισότητες

Στις αρχές Οκτωβρίου του 2011 κατατίθεται το νομοσχέδιο για το ενιαίο μισθολόγιο, ώστε να εξαφανιστούν οι ανισότητες ανάμεσα στους δημόσιους υπαλλήλους που έχουν τα ίδια προσόντα και θέση αλλά εργάζονται σε διαφορετικά πόστα. 

Αρχές Ιουλίου του 2014. Το ενιαίο μισθολόγιο έφερε μειώσεις αποδοχών μεγαλύτερες από 30%. Έφερε επίσης και μία βελτίωση στην άκρως προβληματική κατάσταση σε αυτό τον τομέα στην κεντρική διοίκηση. Οι διαφορές δεν έχουν εξαφανιστεί αλλά σίγουρα έχουν μειωθεί.

Δεν δημιούργησε όμως, το νομοσχέδιο με το ενιαίο μισθολόγιο, αυτό που ευαγγελίζονταν και ήθελαν οι κυβερνώντες. Δηλαδή την εκμηδένιση των μισθολογικών ανισοτήτων σε ολόκληρο το δημόσιο τομέα. Εκεί η μπάλα έχει χαθεί. Ειδικά εάν συγκρίνει κάποιος τις αποδοχές των υπαλλήλων της κεντρικής διοίκησης με εκείνες στο ευρύτερο δημόσιο.

Επιπλέον τα προβλήματα επεκτείνονται και στο εσωτερικό των υπουργείων ή πιο σωστά παραμένουν ως είχαν.

Τα στοιχεία προέρχονται από τα υπουργεία και παραδόθηκαν στη Βουλή, ενώ τα έχει επεξεργαστεί ομάδα βουλευτή της ΝΔ.

Ας δούμε λοιπόν πως αντιμετωπίζονται εργαζόμενοι στο ίδιο υπουργείο. Έτσι, οι 18 εργαζόμενοι της Γενικής Γραμματείας Συντονισμού λαμβάνουν μεικτά 2.178.44 ευρώ έκαστος το μήνα, όταν στη Γενική Γραμματεία της Κυβέρνησης το αντίστοιχο ποσό είναι αυτό των 1.887,46 ευρώ.

Την ίδια ώρα υπάρχει διαφορετική μισθολογική αντιμετώπιση και στο υπουργείο Ανάπτυξης. Στην υπηρεσία Οικονομικού ένας υπάλληλος ΠΕ έχει μεικτές μηνιαίες απολαβές ύψους 2.685.78 ευρώ.

Στη Γενική Γραμματεία Εμπορίου ο αντίστοιχος υπάλληλος λαμβάνει 1865 ευρώ μαζί με επιδόματα και εργοδοτικές εισφορές.

Η μισθολογική ισότητα πάει περίπατο όταν γίνονται συγκρίσεις ανάμεσα σε διαφορετικά υπουργεία.

Έτσι, απόφοιτος δημοτικού του υπουργείου Ανάπτυξης παίρνει περισσότερα χρήματα (1.848 ευρώ) από υπάλληλο με πανεπιστημιακή εκπαίδευση με σύμβαση αορίστου χρόνου στο Κέντρο Ερευνών για τα Θέματα Ισότητας, ο οποίος λαμβάνει 1610 ευρώ.

Σε άλλη περίπτωση, σε εποπτευόμενο από το υπουργείο Ανάπτυξης οργανισμό οι μεικτές αποδοχές στελεχών σε αρκετές περιπτώσεις ξεπερνούν τα 3.300 ευρώ.

Στο υπουργείο Περιβάλλοντος υπάλληλος ΠΕ (πανεπιστημιακή εκπαίδευση) λαμβάνει μισό 2.033 ευρώ. Στο εποπτευόμενο από το υπουργείο Κέντρο Ανανεώσιμων Πηγών και Εξοικονόμησης Ενέργειας ο μέσος μισθός για υπάλληλο με τα ίδια προσόντα είναι 2.540 ευρώ.

Στο υπουργείο Ανάπτυξης ο μέσος μεικτός μισθός για όσους έχουν πανεπιστημιακή εκπαίδευση είναι αυτός των 2.672 ευρώ. Στο ΚΕΠΕ, το οποίο επίσης εποπτεύεται από το υπουργείο, ο μέσος μισθός για την ίδια κατηγορία εργαζόμενων είναι τα 3.362 ευρώ.

Πηγή: Καθημερινή της Κυριακής